Face ce face administrația câmpineană și ne mai oferă câte o surpriză. De această dată este vorba despre un transfer neașteptat al unui funcționar public din Primărie la Poliția Locală. Concret, din 11 decembrie 2017, șefa Serviciului de Achiziții Publice, Bianca Baltac, va deveni șefa Serviciului de Ordine Publică și Pază Obiective și cadrul Poliției Locale.
Bianca Baltac, fosta consilieră personală a primarului Horia Tiseanu, ocupă funcția de șef al Achizițiilor Publice din aprilie 2016, de când a câștigat concursul pentru acest post. Și a avut în subordine compartimente importante, care presupun o răspundere destul de mare: programe de finanțare, relații internaționale și protocol, implementarea proiectelor din fonduri externe nerambursabile, Centrul de Informare și Promovare Turistică și, bineînțeles, achizițiile publice din Primăria Câmpina. Din informațiile noastre, Bianca Baltac a solicitat transferul la Poliția Locală, iar primarul Horia Tiseanu și-a dat acordul pentru acest transfer, chiar dacă, astfel, lasă descoperit un post extrem de important din Primărie. Se pare că solicitarea Biancăi Baltac are la bază neînțelegerile (cunoscute, de altfel) cu mai mulți colegi din Primărie și mai ales cu cei de la Direcția de Investiții. Poate că acesta este motivul, poate sunt alte motive, speculații se pot face la nesfârșit în lipsa unor informații oficiale. Oricum, s-a creat un precedent, așa că, dacă mai sunt angajați nemulțumiți în Primărie, ei pot cere transferul pe locurile vacante de la celelalte instituții subordonate administrației locale.
Postul de șef serviciu Ordine Publică și Pază Obiective de la Poliția Locală Câmpina este vacant din luna aprilie a acestui an, de când a fost înființat. Până la momentul respectiv, Ordinea Publică era doar un compartiment coordonat de un polițist local. Odată transformat în serviciu, avea nevoie de un șef. Va avea de luni, și nu prin concurs, ci prin transfer, lucru permis de lege cu condiția ca persoana respectivă să aibă studii superioare absolvite cu diplomă de licență, studii de master sau postuniversitare și vechime de minimum doi ani în specialitatea studiilor. Iar după tranfer, Bianca Baltac va avea un an la dispoziție să urmeze un program de formare inițială într-o instituție de învățământ a MAI, durata unui astfel de program de formare profesională fiind de minimum trei luni. În privința salariului, Bianca Baltac va fi într-un ușor câștig, pentru că salariul de bază este același (fiind tot șef serviciu - 6.641 lei brut), dar va beneficia de 992 lei pe lună - normă de hrană. Și va avea mult mai puțină bătaie de cap și mult mai puține responsabilități.

Centrul de distribuire a apei potabile îmbuteliate, de la Colegiul Național "Nicolae Grigorescu" din Câmpina, va funcționa până la ora 20.00.

Exploatare Sistem Zonal Prahova anunță începerea amorsării conductei de aducțiune apă potabilă Fir 1 Voila - N.H. Movila Vulpii.

De astăzi, 3 decembrie 2025, distribuirea apei prin rezervoarele mobile este doar pentru uz menajer, ca urmare a intensificării operațiunilor de aprovizionare a populației.

Sunt șapte baterii a câte zece toalete ecologice fiecare. Acestea vor fi puse la dispoziția populației în această perioadă de criză, de către HidroPrahova, care le va vidanja zilnic. Tot zilnic vor fi spălate de Floricon Salub, operatorul de salubritate.