Inspectoratul Teritorial de Muncă Prahova a demarat astăzi o anchetă la fabrica de textile din Păulești, acolo unde angajatele au fost jignite și amenințate de patronul englez pentru că au cerut plata la timp a salariilor. Incidentul a avut loc pe 16 iunie și a fost filmat cu telefonul mobil de una dintre angajate.
ITM Prahova s-a autosesizat din presă și a demarat o anchetă sub coordonarea inspectorului șef Dumitra Ionescu. Potrivit colegilor de la Observatorulph.ro, bărbatul care urlă la femei, le înjură și le amenință, este Eleftherios Vanellis, cetățean britanic de origine cipriotă, reprezentantul administratorului societății - Dimitrou Antreas. Indiferent de problemele din cadrul societății sau dacă solicitările angajatelor sunt îndreptățite sau nu, indiferent de situație, absolut nimic nu justifică un asemenea comportament abuziv. Să le numești pe angajate "animale împuțite" sau "idioate", să le spui să plece dacă nu le convine ceva sau că te-ai săturat de ele pentru că sunt "dezgustătoare", toate acestea sunt de neacceptat și de netolerat. Așteptăm cu interes rezultatul anchetei ITM și precizăm că acest caz prezentat nu doar de media locală, ci și de cea națională a intrat în atenția Ministrului Muncii, Olguța Vasilescu, care a solicitat informații despre firma în cauză.

Asistent medical generalist și asistent medical de farmacie sunt cursurile acreditate pe care le derulează Școala Postliceală „Louis Pasteur" Câmpina.

O lecție reușită este aceea în care copiii învață jucându-se, iar progresul lor este vizibil la fiecare pas. Preșcolarii grupei mari „Gărgărițele”, coordonați de profesor Elena Secară, au fost joi, 4 iunie, protagoniștii unei lecții demonstrative de succes, concepută ca o punte educațională spre clasa pregătitoare.

Mai rar ne este dat să vedem un asemenea eveniment cum a fost cel organizat la Provița de Sus de Ziua Copiilor. Curtea Bisericii "Adormirea Maicii Domnului" s-a umplut de veselie, de joacă, de culoare și entuziam.

Un apel fals la 112 nu înseamnă doar o alarmă nejustificată. Înseamnă direcționarea unor resurse umane și logistice către un eveniment inexistent, în timp ce, în alt loc, o persoană aflată într-un pericol real poate aștepta intervenția autorităților.