HIDRO PRAHOVA SA – Buletin informativ privind calitatea apei în Prahova, emis în data de 14 octombrie 2022
- Anunțuri -
Societatea HIDRO PRAHOVA SA informează abonații și autoritățile locale din aria de operare că apa distribuită se încadrează în parametrii de potabilitate, conform cerințelor Legii 458/2002, cu modificările și completările ulterioare.
Vă prezentăm valorile indicatorilor fizico-chimici și bacteriologici pentru măsurătorile efectuate în data de 11 octombrie 2022, conform frecvenței de monitorizare avizată de Direcția de Sănătate Publică Prahova.
11 octombrie 2022
BREAZA: Clor rezidual liber 0.30 (mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 – 0.5 mg/l), turbiditate 0.38 (NTU) - valoare maxim admisă ≤5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
COMARNIC: Clor rezidual liber 0.24(mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 - 0.5 mg/l), turbiditate 0.97 (NTU) - valoare maxim admisă < 5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
CÂMPINA: Clor rezidual liber 0.38 (mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 – 0.5 mg/l), turbiditate 0.51 (NTU) - valoare maxim admisă ≤5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
SINAIA: Clor rezidual liber 0.35 (mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 – 0.5 mg/l), turbiditate 0.68 (NTU) - valoare maxim admisă ≤5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
AZUGA: Clor rezidual liber 0.40 (mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 – 0.5 mg/l), turbiditate 1.2 (NTU) - valoare maxim admisă ≤5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
BUȘTENI: Clor rezidual liber 0.15 (mg/l) - valoare maxim admisă în rețea (0.1 – 0.5 mg/l), turbiditate 0.75 (NTU) - valoare maxim admisă ≤5NTU, indicatori bacteriologici – absent.
Următorul buletin informativ referitor la calitatea apei în Prahova va fi emis de societatea HIDRO PRAHOVA SA în data de 21 octombrie 2022.
14 Oct 2022 15:29 2928 vizualizari
- 1. 10684 Restricții de circulație pe DN1, pe raza municipiului Câmpina, timp de aproape o lună
- 2. 4373 Unul dintre șefii Poliției Locale Câmpina i-a smuls telefonul din mână unui cetățean care filma în sediul instituției
- 3. 4242 Ritm bun de lucru pe drumul Valea Doftanei - Săcele
- 4. 4135 Primăria Câmpina reacționează în cazul “mormanelor de deșeuri provenite din demolări“
- 5. 4129 Mormane de deșeuri provenite din demolări, depozitate ilegal pe Strada Fabricii din Câmpina
- 18.09.2025 Ioan Modul in care se face filmarea şi distanţa faţă de funcţionarul public din timpul filmării sunt ostentative şi vădit tendenţioase, elemente care fac să ne întrebăm dacă nu este o provocare prin care se încearcă discreditarea şi defăimarea acestuia. Abordarea în sine este lipsită de "bună credinţă". Cine vrea să facă o sesizare cu privire la aspecte legate de comportamentul unor funcţionari publici, fără a avea un interes personal direct ci, doar spiritul civic, depune o sesizare scrisă sau on-line, nu merge în instituţia publică să vorbească cu funcţionarii pe care îi întâlneşte, pe care îi filmează în mod agresiv şi provocator, prezumând lipsa de încredere în modul corect de acţiune al acestora... Sub aspectul legalităţii acţiunii de filmare în interiorul instituţiilor publice, de către cetăţeni, care apoi folosesc filmările în spaţiul on-line, tind să apreciez că este ilegal, atât sub aspectul subminării autorităţii publice, cât şi din perspectiva legislaţiei care asigură protecţia datelor cu caracter personal, atât în ceea ce priveşte pe funcţionarii publici implicaţi, care au drept la respect şi imagine publică, cât şi a celorlalţi cetăţeni care se pot afla în instituţia publică în acel moment. Modul de realizare a supravegherii activităţii desfăşurare în instituţia publică se face prin regulile stabilite în Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al instituţiei, cu sisteme de supraveghere necesare, inclusiv camere video, care pot fi folosite în cadrul unor verificări în procedurile judiciare sau acţiuni disciplinare. Pentru orice problema pe care o poate invoca cetăţeanul, inclusiv comportamentul funcţionarilor, are dreptul legal să depună plangeri atât la conducerea instituţiei, cât şi în instanţă, fără a încerca o abordare intimidantă şi agresivă prin filmarea funcţionarilor, încercând, în acest mod, să şantajeze /forţeze funcţionarul să facă ce doreşte el. Regretabil că nu se condamnă în spaţiul public astfel de practici şi nu se popularizează obligaţia corelativă a cetăţenului aflat în relaţia cu funcţionarii publici, de a respecta funcţionarul şi instituţia din care acesta face parte, în raport cu obligaţiile funcţionarului public, prevăzute în Codul deontologic al acestora. Referitor la dl. Goran, după ştiinţa mea, acesta a desfăşurat o activitate deosebită în cadrul M.A.I., tocmai în domeniul combaterii şi sancţionării abuzurilor şi nerespectării legilor de către angajaţi, având rezultate deosebite. Experienţa şi profesionalismul dl. Goran sunt un câştig atât pentru administraţia Câmpina, cât şi pentru lucrătorii din cadrul poliţiei locale, iar beneficiarii indirecţi a plusului adus de acesta sunt cetăţenii din Câmpina.
- 17.09.2025 Costel Cetățeanul turmentat și reclamagiu de profesie conform celor spuse de unii dintre comentatori ar trebui discriminat pozitiv cu o amendă din partea poliției locale pentru atitudinea sa extrem de civică. A demascat doi polițiști locali care nu purtau centură (sau curea la pantaloni?) și, mai ales, la urecheat video pe șeful lor. Țara arde și scandalagiul pârlește poliția locală la foc mic.... că atâta poate...ha,ha,ha.
- 17.09.2025 geo Lucrul cu omul genereaza uneori si stari conflictuale, tensionate si multe probleme de acest gen. Nu conteaza cine are sau nu dreptate in acest caz dar ma intreb ce nevoie avea domnul Goran de un serviciu cu bataie de cap ,in conditiile cand are o pensie de mii de euro de la MAI ? Este mult si la limita legii, pensie si salariu de la stat. Starile acestea de stres vin la pachet cu probleme de sanatate iar acolo se vor duce banii .
Anunț public privind depunerea solicitării de emitere a acordului de mediu pentru proiectul ”Modernizare Aleea Buciumului”
Primăria Câmpina ne-a transmis un anunț public privind depunerea solicitării de emitere a acordului de mediu pentru proiectul ”Modernizare Aleea Buciumului”.
FORJA NEPTUN angajează STIVUITORIST
Societatea FORJA NEPTUN angajează STIVUITORIST.
Comunicat privind începerea proiectului de dezvoltare a societății Royal House Câmpina prin achiziția de echipamente tehnologice
Societatea Royal House Câmpina ne-a transmis următorul comunicat privind începerea unui proiect de dezvoltare prin achiziția de echipamente tehnologice.
Primăria Poiana Câmpina anunță consultare publică pentru un proiect de hotărâre privind ajustarea tarifului maximal pentru transportul de persoane în regim de taxi
Comuna Poiana Câmpina, județul Prahova, anunță deschiderea procedurii de transparență decizională a procesului de elaborare a următorului proiect de act normativ: proiect de hotărâre privind ajustarea tarifului maximal de distanță pentru serviciul de transport persoane în regim de taxi pe teritoriul comunei Poiana Câmpina, județul Prahova.
